阶  段

活动安排

要  求

学习培训

调研讨论

（2008年10月中旬至11月下旬）

一、动员部署：党委、总支、支部分别召开专题会议宣传动员。

二、学习培训

1、集中读好规定书目

（1）《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》

（2）《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》

（3）《科学发展观重要论述摘编》

2、举办专题研讨班，邀请领导和专家作辅导报告，医院党员干部进行交流；

3、加强医务人员职业道德教育。紧密联系医院和个人实际，通过播放录像《情商与智商》、《复兴之路》，学习《医患沟通案例选评与指导手册》，以事例点评、组织征文讨论等形式开展爱国爱院爱岗教育；

4、开展主题实践教育活动，继续开展医疗安全月、启动“规范 沟通 关爱”主题优质服务活动；

5、以党支部为单位设立科学发展观论坛，进行专题讨论。期间，班子成员要各自结合学习体会和分管工作，为所联系的党总支或片做一场学习报告，创新学习方式，各支部结合实际，采取专人导学、上门送学、结对帮学等形式，工会、团委组织知识竞赛、专题演讲座谈等，使不同层次的党员群众受教育，确保覆盖面；

6、对医院党总支进行调整充实，进一步加强党的组织建设。

三、专题调研

1、领导干部专题调研。每位院领导结合分管工作，牵头负责1个专题调研任务，针对医院管理、环境设施、服务质量、学科建设、效能与医德医风建设等问题，带领有关部门深入基层开展调研，形成专题调研报告。

2、座谈征求意见。邀请人大代表、政协委员、民主党派、社会监督员和基层群众、患者代表座谈，以走访或发调查表、设联系电话等形式征求老干部、老党员、服务对象的意见。

3、开展"我为医院发展建言献策"活动。通过座谈会、组织讨论、发放征求建议表等形式，组织全院广大干部开展查摆问题、分析原因、建言献策活动，广泛征集基层干部群众的意见和建议。

1、加大宣传力度，形成浓厚学习氛围，促进讨论活动深入开展。

2、要求各职能处室均要围绕职责找准一到两个突出问题，通过调研，撰写一篇报告，并在一定范围内进行研讨交流，深化对科学发展观的认识和实践探索。

3、各总支（片）、支部、科室要切实加强对此项工作的领导和组织，中心组集中学习不少于3次，各支部（党小组）组织党员集中学习的时间应不少于20学时，每位党员应撰写1篇学习心得，分析检查材料1份，并制定整改措施。

4、支部要认真组织党员学习讨论，组织广大党员职工积极建言献策，督查组及各工作组加强指导督查，切实落实学习实践活动各阶段的要求。

5、各总支、支部、科室要及时报道学习讨论活动情况，并书面向院党委总结汇报。

6、对查摆出来的突出问题和需要完善的制度，按轻重缓急和难易程度，分别提出整改落实的目标、方式和时限要求，明确分管领导、分管部门，使整改落实工作有章可循。

分析检查群众评议

（2008年11月底至12月底）

1、召开专题民主生活会和组织生活会。领导班子召开专题民主生活会，重点分析查找在贯彻落实科学发展观方面存在的问题，深刻分析原因，认真开展批评与自我批评。各支部（党小组）组织党员召开专题组织生活会，按照科学发展观要求分析查找自身差距和不足，明确努力方向。

2、分析总结。党员、干部结合自己的思想和工作实际，进行分析总结。领导班子和党员领导干部在分析总结时，要注意相互沟通思想，交换看法，提高分析总结的质量。

3、分层面组织群众评议。院领导班子分析检查报告形成后，根据实际情况采取座谈会或书面评议等形式认真征求党员、群众意见。根据评议意见，领导班子对分析检查报告进行修改。分析检查报告和评议结果在中层干部会议上公开。

落实整改完善机制 (2009年1月至2月中旬)

l、制定整改方案。针对查摆出来的问题分类整理，形成整改落实方案。整改落实方案制定后，将采取召开座谈会等方式向党员、群众公布，接受监督。总支、支部要组织广大党员围绕整改方案的制定和落实讨论，积极建言献策。同时，努力转变作风，改进工作。

2、集中解决突出问题。院党委进一步明确医院发展思路、方向和方法，采取切实措施，集中解决几个影响和制约医院科学发展的突出问题和党员干部党性党风党纪方面群众反映的突出问题。

3、完善规章制度。从促进医院科学发展的需要出发，积极稳妥地推进保障医院健康快速发展的机制创新和制度建设，广大党员要围绕完善制度建设积极提出合理化建议。

4、认真做好满意度测评和总结。学习实践活动基本完成时，向党员、群众通报。在此基础上，对学习实践活动进行满意度测评。